ROLE ET MISSION DES DELEGUES DU PERSONNEL

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  Informations

Délégués du Personnel titulaires ou suppléants, vous avez une mission de représentation du personnel. La réussite de cette mission passe par une connaissance de vos moyens, de vos droits.

 

Objectifs:

  • Connaître la mission des Délégués du Personnel
  • Savoir éviter le conflit de compétences et prendre conscience de la complémentarité avec les autres IRP
  • Préparer les réunions collectives, catégorielles et individuelles
  • Analyser les réclamations qui relèvent des Délégués du Personnel

 

METHODE PEDAGOGIQUE

Cette formation est entièrement construite sur des exemples concrets issus de problématiques fréquemment rencontrées. Une étude de cas permettra d’asseoir les apports théoriques de la session

Public Concerné : Membres titulaires et suppléants des DP

Durée : 14 Heures

Document délivré : attestation de fin de formation

Nombre de participants : 10 personnes au maximum

Votre Formateur : Kéro Formation sélectionnera votre formateur en fonction de votre région et de notre planning

PRIX INTRA ENTREPRISE:   Nous consulter   H.T.

PRIX PAR PARTICIPANT INTER ENTREPRISE:   1000   H.T.

  Programme

PROGRAMME

LE CE PARMI LES INSTITUTIONS REPRESENTATIVES DU PERSONNEL

 

LES DELEGUES DU PERSONNEL ET LES AUTRES REPRESENTATIONS DU PERSONNEL

 

LES ELECTIONS DES DELEGUES DU PERSONNEL

 

LE STATUT DU DELEGUE DU PERSONNEL

 

LE STATUT DES MEMBRES

  • Le statut de salarié protégé Le cumul des mandats
  • Les heures de délégation L'obligation de discrétion

 

SES ATTRIBUTIONS GENERALES

  • Les réclamations : définition, distinction entre réclamation et revendication
  • Les plaintes et observations auprès de l'inspecteur du travail
  • Les domaines de consultation des délégués du personnel

 

SES ATTRIBUTIONS SUPPLETIVES DES DELEGUES DU PERSONNEL

 

PREPARATION ET GESTION DES REUNIONS AVEC LES DELEGUES DU PERSONNEL

  • Ordinaires, catégorielles, individuelles

 

LES SITUATIONS POTENTIELLEMENT CONFLICTUELLES

  • Le droit d'alerte des DP, la saisine de l'inspecteur du travail

 

LE REGISTRE DES DELEGUES DU PERSONNEL

  • Le contenu, la consultation du registre

 

LE DELIT D'ENTRAVE AU FONCTIONNEMENT DES DP

  • Procédure, sanctions et recours